Accompagnato dal direttore generale dell'azienda Joyce sulla divisione il nostro ambiente di ufficio, sviluppo aziendale, costruzione culturale e altri aspetti di una comprensione globale.

Led a line ha visitato l'area espositiva della costruzione della cultura aziendale dell'azienda, la sala dell'ufficio dell'ufficio, ha visitato il nostro laboratorio, il direttore generale joyce per i leader in dettaglio la divisione i nostri prodotti e le applicazioni, la leadership del nostro prodotto valutazione molto apprezzata e amore, in alto -velocità di sviluppo di GESTER lode espresso.

(Visitato l'area espositiva della costruzione della cultura aziendale dell'azienda)

E poi ha portato i leader al forum della conferenza, il direttore generale di Joyce all'arrivo della leadership della città ha espresso un caloroso benvenuto e ha presentato lo sviluppo dell'azienda e il futuro grande progetto, GESTER nella progettazione e produzione di apparecchiature di prova per più di 20 anni di esperienza, ora leader del settore e svolgono un ruolo importante nel migliorare la qualità del prodotto di giocattoli, tessili, scarpe e Arredamento produttori, e credo che sotto la cura dei leader del governo municipale, GESTER può concentrarsi sul futuro, il meccanismo di innovazione è Il prossimo passo nello sviluppo della società per costruire una solida base!

(Joyce ha dato un caloroso benvenuto alla dirigenza)

(I leader di governo hanno fornito indicazioni sul posto a GESTER)

Attraverso questo sopralluogo, GESTER si adopererà per fornire un servizio migliore ai clienti, si assumerà anche la responsabilità sociale, insieme per costruire una migliore Quanzhou.